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聚焦新员工成长发展 切实提升千亿国企竞争力——雅安交建集团举办2022年高校毕业生员工恳谈会

 【发布日期:2022-11-16】 【字号: 】 【关闭此页

    为切实做好新入职高校毕业生员工服务保障工作,建立健全良好沟通机制,激发高校毕业生员工积极性、主动性和创造性,凝聚创建“千亿国企、品质交建”思想共识,11月14日,雅安交建集团举办2022新入职高校毕业生恳谈会。集团党委副书记张万清参加会议。
    会上,新入职的27名高校毕业生员工汇报了3个月来的工作情况,各抒己见、畅所欲言表达对集团公司的感受和建议。
    集团党委副书记张万清代表集团党委表达了对27名新员工及人才的关心和重视,并提出期望与要求,一是对工作、公司、同事要做到“长眼、用心、用情”,立足岗位、真情待人、热爱工作,尽快完成身份转变;二是敬畏制度,熟悉公司制度,坚守廉洁底线,时常鞭策自己;三是要做有理想、能吃苦、肯奋斗的有志青年,“成就企业,成就个人”。
    此次恳谈会,加深了大家对集团公司、同事的了解,让大家再次感受到集团对员工的关怀。交建集团将持续聚焦人才、员工,多举措为人才、员工成长搭建舞台,切实为员工成长发展提供空间和平台,为千亿交建发展增添动能。

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